Oneteam voor Retail

Wil je de klanttevredenheid verbeteren? Begin bij je non-desk medewerkers! Gebruik Oneteam om je medewerkers in de winkel te bereiken en betrekken, hen digitaal in te werken en te trainen, en verzamel waardevolle feedback vanuit het hart van je organisatie.

Vraag een demo aan

Bedrijven die al één team zijn geworden

Breng de gehele digitale employee experience samen in één medewerkersapp

Zeg vaarwel tegen de wirwar aan systemen voor interne communicatie, onboarding, e-learning en enquêtes. Oneteam’s alles-in-één medewerkersapp biedt retailorganisaties met kleine hr-teams de ultieme oplossing om hun medewerkers succesvol en betrokken te maken.

INTERNE COMMUNICATIE

Één platform voor alle interne communicatie

Breng alle interne communicatie samen op één platform en bereik en betrek al jouw desk en non-desk medewerkers. Communiceer direct met store managers, winkelmedewerkers en collega’s in het distributiecentrum. Kijk toe hoe de medewerkersbetrokkenheid door het dak gaat.

Ontdek interne communicatie

Onboarding

Digitaliseer het onboardingproces

Creëer gepersonaliseerde, leuke en interactieve onboarding ervaringen voor jouw medewerkers. Zorg ervoor dat nieuwe collega’s zich al vanaf dag 1 thuis voelen en onboard hen snel en eenvoudig met een mobile-first oplossing.

Ontdek Onboarding

Example of the onboarding module in Oneteam

E-LEARNING

Train retailmedewerkers via digitale training modules

Met Oneteam train je eenvoudig alle medewerkers via een centrale digitale oplossing voor microlearnings. Alles is gefocust om de non-desk retailmedewerkers een zo goed mogelijke mobiele ervaring te bieden. Dit zie je terug in de gebruikerservaring, het design en de snelheid.

Ontdek eLearning

FORMULIEREN EN CHECKLISTEN

Verbeter de operationele efficiëntie met digitale formulieren en checklists

Verspil geen tijd meer met eindeloze communicatielussen en ouderwets papierwerk. Verwijder frictie voor jouw retailmedewerkers en verbeter de kwaliteit en snelheid van bedrijfsprocessen met eenvoudig toegankelijke formulieren en checklists.

Ontdek de formulieren en checklisten

Example of surveys in Oneteam's employee app

ENQUÊTES

Verzamel waardevolle feedback vanuit het hart van de organisatie

De winkelmedewerkers zijn het gezicht van jouw merk en weten als geen ander wat wel of wat niet werkt. Geef deze medewerkers een stem via medewerkersenquêtes en ga direct aan de slag met het optimaliseren van de medewerkers- en klantervaring.

Enquêtes ontdekken

INTEGRATIES

Integreer met bestaande HR- en WFM-software voor een volledig geïntegreerde digitale werknemerservaring

Synchroniseer werknemersgegevens, werkroosters en ploegenwisselingen door middel van integraties met elk WFM- en HR-systeem dat uw horecaorganisatie gebruikt.

Ontdek onze integraties

Companies that became one team

"Our wish was one app, a WestCord employee app, in which all internal communications is centralised per team, hotel and on a WestCord Hotels level. And this app also had to include employee training and digital micro learnings."

Eline Ligthart

Employee Journey Manager - Westcord Hotels

Read case study

"To measure the impact of Oneteam, we sent out a survey to all our employees. When asked, "On a scale of 1 to 5, how much more engaged do you feel with Norah since using Oneteam?" Oneteam scored 4.3 out of 5, which reflects the positive impact Oneteam has on our organization."

Esmay Schipanski

People and Culture Manager - Norah

Read case study

"At Stayokay, we strive to transform our employees into brand ambassadors. Oneteam’s digital learning and communication platform helps us to do so."

Liza de Vos

Head of HR - StayOkay Hotels

Read case study

"Oneteam offers us an all-in-one solution for employee experience. Instead of 4 systems, we can now offer our employees one solution for internal communication, onboarding, microlearning and integrated work schedules."

Brenda Kovac

HR Manager - Optisport

Read case study

"In addition to the communication component, it is also possible to offer onboarding or eLearning modules via Oneteam. This helps us to train our employees and make them successful in their work."

Erwin de Bruin

Finance and Operations Director - Dudok Horeca Group

Read case study

"With Oneteam, we have a central information point via which we can easily communicate with the entire organization or different subgroups. Our communication has not only become more efficient and more structured but also more advanced."

Thijs Meijnen

HR Advisor - Leussink Retail Group

Read case study

"Where we previously had virtually no interaction, we now receive valuable feedback from all over the organization. 100% of our franchise entrepreneurs use the platform on a daily basis and we also see that there are days where more than 70% of all employees are active on the platform.”

Kevin ter Maten

Head of Marketing - Verhage

Read case study

“97.3% of our employees actively use Oneteam. The improved communication with and involvement of our frontline employees has a positive impact on our business. The frontline employees are more confident on the floor and can therefore offer the best possible experience to our guests.”

Caroline Bosman

Communications & Operations Manager - Amrâth Hôtels

Read case study

“Prior to Oneteam, we could only connect with 20% of our employees, as the rest lacked a business email address. Now, we're reaching over 90% of our workforce, which is truly remarkable.”

Annabeth van den Berg

Internal Communication -Toolstation

Read case study

"What we liked especially was that Oneteam has a great user experience from both the user and the admin side, an intuitive design, and offers more than just internal communication. Furthermore, it provided the best deal for a buck of all vendors."

Daniels Polevačiks

Project Manager - DPD

Read case study

„Oneteam helpt ons om onze collega's te motiveren, te inspireren en te ontwikkelen, wat duidelijk bijdraagt aan het succes van ons bedrijf.”

Natascha Poncia-Kilsdonk, Recruitment & Development Manager bij H&M

Lees het hele verhaal